ГЛАВНАЯ / БАКАЛАВРИАТ / ГОСУДАРСТВЕННОЕ И МУНИЦИПАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ / ГОСУДАРСТВЕННОЕ И МУНИЦИПАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ / КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ)
| Автор (ФИО обучающегося) | Руотцы Элина Викторовна |
| Тема | Критерии оценки эффективности системы управления персоналом организации (на примере Министерства социальной защиты Республики Карелия) |
| Научный руководитель | Швец Лариса Павловна |
| Год защиты | 2019 |
| Код и наименование направления подготовки/ специальности | 38.03.04: Государственное и муниципальное управление |
| Образовательная программа (направленность) | Государственное и муниципальное управление |
| Институт/факультет | Карельский филиал |
| Кафедра | |
| Уровень образования | Бакалавриат |
| Тип документа | Выпускная квалификационная работа |
| Город | Петрозаводск г |
| Ссылка на файл | Для просмотра атрибута необходимо авторизоваться |
| Ссылка на антиплагиат | Для просмотра атрибута необходимо авторизоваться |