ГЛАВНАЯ / БАКАЛАВРИАТ / УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ / УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ И ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ / ТЕОРЕТИКО-МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ЛОЯЛЬНОСТЬЮ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
| Автор (ФИО обучающегося) | Хариханов Анзор Майрбекович |
| Тема | Теоретико-методические основы управления лояльностью персонала организации |
| Научный руководитель | Хариханов Анзор Майрбекович |
| Год защиты | 2019 |
| Код и наименование направления подготовки/ специальности | 38.03.03: Управление персоналом |
| Образовательная программа (направленность) | Управление персоналом организации и государственной службы |
| Институт/факультет | Институт государственной службы и управления |
| Кафедра | |
| Уровень образования | Бакалавриат |
| Тип документа | Выпускная квалификационная работа |
| Город | Москва |
| Ссылка на файл | Для просмотра атрибута необходимо авторизоваться |
| Ссылка на антиплагиат | Для просмотра атрибута необходимо авторизоваться |